Être Responsable santé-sécurité - Chargé de prévention (niveau 1)

Missions du Responsable santé-sécurité : promotion d’une démarche de prévention et maîtrise des risques professionnels.

Le déploiement d’une politique de prévention des risques professionnels efficace nécessite de développer une approche globale et d’aborder les enjeux stratégiques, juridiques, techniques et organisationnels de la santé-sécurité au travail. Le cycle professionnel « Être Responsable santé-sécurité - Chargé de prévention (niveau 1) » de ZEN CERTIF permet à toute personne impliquée dans la maîtrise des risques professionnels de faire vivre et promouvoir la démarche de prévention de l’entreprise, afin d’en faire une priorité partagée par tous. Objectifs de la formation

  • Identifier les obligations de l’employeur, les rôles et missions de chaque acteur en matière de sécurité au travail
  • Construire des plans d’action et des tableaux de bord de sécurité
  • Élaborer une grille d’audit spécifique à son secteur d’activité sur la base des principales exigences de la norme ISO 45001

Programme de la formation

A. Cadre juridique des missions du Responsable santé-sécurité

1. Rôle et missions du Responsable sécurité

• Enjeux de la prévention des risques et conséquences • Positionnement dans l’entreprise • Développement d’une approche pluridisciplinaire • Synergies avec les autres acteurs : responsables qualité, environnement et RH

2. Cadre légal des missions et responsabilités

• Principaux textes en matière de santé, sécurité, protection des personnes… • Mesures de prévention spécifiques en cas de crise sanitaire (cas covid-19) • Formations, autorisations et habilitations • Travaux limités, interdits ou réglementés pour certains travailleurs • Registres et documents à tenir à jour • Contrôles et vérifications • Déclarations obligatoires en cas d’AT • Principes de réparation en matière d’AT/MP • Responsabilités encourues • Atelier pratique : rechercher, identifier et analyser des textes réglementaires sur les obligations de l’employeur en utilisant différentes approches de recherche

B. Prévention et maîtrise des risques

C. Faire vivre et promouvoir la démarche de prévention

  • Points forts de la formation
  • Réalisation des travaux d’intersession in situ
  • Mises en pratique à partir des documents internes apportés par les participants
  • Nombreuses mises en situation et jeux pédagogique pour ancrer les connaissances et faciliter l’acquisition de nouvelles compétences A qui s’adresse la formation
  • Responsables et Chargés de sécurité/prévention souhaitant valider leur expérience
  • Cadres et Agents de maîtrise, futurs Chargés de sécurité/prévention
  • Responsables environnement et/ou qualité
  • Aucun prérequis n’est nécessaire

A qui s’adresse la formation

  • Responsables et Chargés de sécurité/prévention souhaitant valider leur expérience
  • Cadres et Agents de maîtrise, futurs Chargés de sécurité/prévention
  • Responsables environnement et/ou qualité
  • Aucun prérequis n’est nécessaire